Mobile Legends: Bang Bang resmi meluncurkan pembaruan Project NEXT 2025 yang disebut sebagai salah satu update paling berdampak dalam sejarah gim. Pembaruan ini menghadirkan Annual Map Change, sistem prestasi baru, revamp hero Abyss, serta kehadiran hero Marksman terbaru: Obsidia, sang Sovereign of Dark’s End.
Empat Map Baru MLBB: Strategi Draft Kini Lebih Dinamis
Annual Map Change memperkenalkan empat map baru—Broken Walls, Dangerous Grass, Flying Cloud, dan Expanding Rivers—yang akan muncul secara acak saat fase pemilihan hero. Sistem ini menantang pemain untuk menyesuaikan draft dan strategi berdasarkan kondisi medan tempur, menambah elemen taktis dalam setiap pertandingan.
Obsidia: Marksman Penguasa Bone Energy
Obsidia adalah hero Marksman yang mengandalkan Bone Energy yang berubah menjadi Bone Shards. Setiap serangan akan melepaskan Bone Shards yang mengarah langsung ke musuh, memperkuat damage seiring waktu. Ultimate-nya, Hunt of Bone, mengikat musuh dan memaksa duel jarak dekat yang mematikan. Obsidia dirancang untuk mengintimidasi lawan dan mendominasi lane dengan gaya bermain agresif.
Lihat video gameplay dan build Obsidia di sini: YouTube – Obsidia Gameplay
Revamp Hero Abyss: Alice, Thamuz, dan Dyrroth Kembali Lebih Ganas
Tiga hero Abyss—Alice, Thamuz, dan Dyrroth—mendapatkan revamp visual dan gameplay. Latar Abyss kini digambarkan sebagai dunia yang hancur dan penuh ancaman, dengan desain yang mencerminkan kekuatan brutal dan kelangsungan hidup.
Lihat konsep desain Abyss terbaru: YouTube – Abyss Revamp
Sistem Achievement Baru: Pamerkan Skill Lewat Wall of Honor
Sistem Achievement kini diperbarui dengan Wall of Honor, tempat pemain menampilkan pencapaian karier berdasarkan gaya bermain dan performa. Efek visual juga ditingkatkan, termasuk red-flash untuk damage dan tampilan efek crowd control yang lebih jelas.
Update ini juga membawa peningkatan kontrol dan antarmuka berdasarkan masukan komunitas. Pengaturan kontrol kini lebih streamlined, dan pemain World Collector akan mendapatkan warna nama eksklusif.
